Nejčastějšími neoprávněnými požadavky na zaměstnance bývají čistý trestní rejstřík a konkrétní pohlaví. Rozhovor s Michalom Hubálkom a Adamom Křístkom, pracovníkmi Poradne pre občianstvo, občianske a ľudské práva v Prahe. / Bajer, Pavel. - In: Sociální práce. - č.3 (2005), s.32-37. - ISSN 1213-6204.