Výskumná oblasť: trh práce | |||
| |||
Efektívnosť využívania kompetencií zástupcov zamestnancov stanovených Zákonníkom práce a vplyv jeho novelizovanej úpravy (zák. č. 248/2007 Z. z.). Komparácia obsahu kolektívnych zmlúv a iných dohôd uzatváraných medzi zamestnávateľmi a zamestnancami (odbory, zamestnanecké rady, zamestnaneckí dôverníci). Analýza súčasného právneho stavu a príprava podmienok optimalizácie právnej úpravy a jej uplatňovania pre zlepšenie odmeňovania, vytvorenie výhodnejších pracovných podmienok a podmienok zamestnávania. | |||
Typ: Projekt | Číslo projektu / výskumnej správy: 2321 |
![]() |
Bázy dát sú riadené systémom Proflib - Webis
Copyright © 1998-2024, CEIT